CONVOCATORIA DE SELECCIÓN DE PERSONAL: INTERNA / PÚBLICA
Gestión de Servicios para la Salud y Seguridad en Canarias S.A., empresa pública del Gobierno de Canarias que gestiona el Centro Coordinador de Emergencias y Seguridad (CECOES 1-1-2) y el Servicio de Urgencias Canario (SUC), selecciona personal para cubrir el siguiente puesto de trabajo temporal:
Denominación del puesto de trabajo: GESTOR OPERATIVO
Categoría: GESTOR OPERATIVO
Nº de puestos a contratar: 1
Localización: Las Palmas
Tipo de contrato: contrato de sustitución temporal. Contratación que finalizará cuando cese la causa de sustitución, o por transcurso del plazo máximo o cuando exista personal de la lista de reserva disponible, o bien cuando se celebre el proceso de selección de la categoría originando lista de reserva.
Tiempo estimado de duración del contrato: Por licencia no retribuida del trabajador que ocupa el puesto.
Requisitos generales:
CONDICIONES DEL PUESTO OFERTADO
DEPENDENCIA
Unidad: Sala Operativa 1-1-2
División: CECOES LPA
MISIÓN
Conocer los elementos, funcionalidad y características principales de los sistemas de telefonía (infraestructuras VoIP); radiocomunicaciones (sistemas TETRA, PMR o DMR); entornos informáticos corporativos a nivel de usuario y sus requerimientos; electricidad básica y sus diferentes componentes; elementos integrados en un CPD, todo ello para la gestión básica de dichos sistemas y ser capaz de dar una primera respuesta técnica ante determinadas contingencias en alguno de estos sistemas. Además, apoyar a los técnicos sectoriales de las Salas Operativas y Coordinador Multisectorial en las labores de coordinación de los servicios de la División del CECOES 1-1-2.
Los interesados podrán enviar su currículum vitae acompañado de la documentación acreditativa de titulación, experiencia profesional, formación, etc., a través de la oficina digital de GSC, accediendo a la web: https://gsc-112.laycos.net?jas=537cd7a7cdcf89b1b03da006b2bebe68
Deberán cumplimentar el formulario “Solicitud de admisión a procedimiento de selección de personal” que figura en la citada web, copia del cual les llegará al correo electrónico que indiquen en su solicitud a modo de acuse de recibo.
Proceso de selección circunstancial y coyuntural. No se trata de un proceso de selección que genere una lista de contratación, por cuya razón no se dará respuesta a las solicitudes de los candidatos no seleccionados.
Plazo máximo: 5 días naturales (contados desde la fecha de publicación de la presente convocatoria).
En Las Palmas de Gran Canaria, a 11 de abril de 2022
Elías Castro Feliciano
Director de la División de Recursos Humanos y Relaciones Laborales